四川省物流產(chǎn)業(yè)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“四川物流”或“公司”)成立于2009年，注冊(cè)資本金9.77億元，是國(guó)有全資股份制物流企業(yè)。

公司自成立以來(lái)，始終堅(jiān)守四川省現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)排頭兵的初心，牢記打造西部上市物流版塊龍頭股的使命，商流、物流、資金流、信息流“四流合一”發(fā)展的商業(yè)模式逐步清晰。公司聚焦現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)，實(shí)施“以信息技術(shù)為引領(lǐng)的物流+”的發(fā)展戰(zhàn)略，創(chuàng)新構(gòu)建線上線下一體化現(xiàn)代物流服務(wù)骨干網(wǎng)，著力打造大宗物資供應(yīng)鏈服務(wù)平臺(tái)、智慧物流綜合服務(wù)平臺(tái)、防疫物資保障供應(yīng)平臺(tái)、國(guó)際貿(mào)易綜合服務(wù)平臺(tái)“四大”平臺(tái)。

四川物流股份下轄19個(gè)分子機(jī)構(gòu)，擁有各類專業(yè)人員200余名，經(jīng)營(yíng)面積1500余畝。2019年?duì)I業(yè)收入超百億、鋼材貿(mào)易量近200萬(wàn)噸、貨物吞吐量近300萬(wàn)噸。是國(guó)家AAAA級(jí)物流企業(yè)、國(guó)家物流信息骨干網(wǎng)試點(diǎn)企業(yè)、四川省重點(diǎn)物流企業(yè)、四川省空地物流服務(wù)聯(lián)盟牽頭單位、四川省物流信息服務(wù)聯(lián)盟牽頭單位、ISO9001質(zhì)量管理認(rèn)證企業(yè)、 安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化二級(jí)企業(yè)。

因工作需要，現(xiàn)面向市場(chǎng)公開招聘戰(zhàn)略投資部綜合管理崗、防疫及應(yīng)急物資管理崗;辦公室高級(jí)文秘崗、宣傳干事崗;企業(yè)管理部運(yùn)營(yíng)管理崗;法務(wù)風(fēng)控部法務(wù)管理崗。共計(jì)人員8-10名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位

(一)戰(zhàn)略投資部綜合管理崗

1.招聘人數(shù)：2-3名。

2.崗位職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目的立項(xiàng)、項(xiàng)目評(píng)價(jià)、可研報(bào)告、初步方案設(shè)計(jì)及報(bào)批工作;

(2)負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程的跟蹤管理、進(jìn)度及投資費(fèi)用監(jiān)控;

(3)負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目的考核和后評(píng)估工作;

(4)負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的文書檔案歸檔管理;

(5)負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

3.資格條件：

(1)年齡35周歲以下;

(2)具備211、985全日制大學(xué)碩士及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、投資、管理等相關(guān)專業(yè);

(3)具有大型企業(yè)戰(zhàn)略、投資、經(jīng)營(yíng)管理等專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(4)無(wú)違紀(jì)違法行為發(fā)生。

(二)戰(zhàn)略投資部防疫及應(yīng)急物資管理崗

1.招聘人數(shù)：1-2名。

2.崗位職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)協(xié)助編制“四川省應(yīng)急物資儲(chǔ)備體系建設(shè)”工作的相關(guān)方案;

(2)爭(zhēng)取相關(guān)政府部門的政策扶持，協(xié)助設(shè)立四川省應(yīng)急儲(chǔ)備體系建設(shè)專項(xiàng)工作聯(lián)絡(luò)點(diǎn);

(3)協(xié)助開展與各地市選點(diǎn)聯(lián)動(dòng)工作以及各地市的土地、財(cái)政、稅收政策商洽工作;

(4)協(xié)助推動(dòng)各地市應(yīng)急物資儲(chǔ)備公司的組建工作、儲(chǔ)備庫(kù)的選址工作;

(5)負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

3.資格條件：

(1)年齡35周歲以下;

(2)具備211、985全日制大學(xué)碩士及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、物流、土木工程相關(guān)專業(yè);

(3)具有大型企業(yè)醫(yī)療器械管理、物流運(yùn)營(yíng)管理、工程建設(shè)管理等專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(4)具有國(guó)際大型企業(yè)醫(yī)療器械管理、物流運(yùn)營(yíng)管理、工程建設(shè)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件;

(5)無(wú)違紀(jì)違法行為發(fā)生。

(三)辦公室高級(jí)文秘崗

1.招聘人數(shù)：1名。

2.崗位職責(zé)：

(1)協(xié)助“三重一大”事項(xiàng)規(guī)范運(yùn)行，協(xié)助法人治理建設(shè)、投資者關(guān)系和對(duì)外合作關(guān)系維護(hù)等;

(2)負(fù)責(zé)公司大型會(huì)議組織籌備;

(3)負(fù)責(zé)公文標(biāo)準(zhǔn)，以及流程化、規(guī)范化管理;

(4)負(fù)責(zé)重要文稿的起草擬制工作;

(5)負(fù)責(zé)公司收發(fā)文管理和督查督辦工作。

(6)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

3.資格條件：

(1)年齡35周歲以下;

(2)具備211或985院校研究生及以上學(xué)歷，具有3年以上大型企業(yè)秘書工作經(jīng)驗(yàn);

(3)中共黨員;

(4)為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正、工作主動(dòng)性及學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有良好的形象氣質(zhì)和親和力;

(5)具備扎實(shí)的文字功底和較強(qiáng)的公文寫作能力，具備較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力、公關(guān)能力和時(shí)間管理能力，保密意識(shí)強(qiáng)，能從容應(yīng)對(duì)突發(fā)事件;

(6)具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力，熟練掌握現(xiàn)代辦公手段和軟件應(yīng)用，精通MS Office辦公軟件;

(7)熟悉《公司法》等法律法規(guī)，掌握現(xiàn)代企業(yè)管理制度;

(8)無(wú)違紀(jì)違法行為發(fā)生。

(四)辦公室宣傳干事崗

1.招聘人數(shù)：1名。

2.崗位職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)擬制并組織實(shí)施公司思想宣傳、形象推廣、企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)相關(guān)制度，年度計(jì)劃和實(shí)施方案;

(2)負(fù)責(zé)黨委中心組學(xué)習(xí);

(3)負(fù)責(zé)公司大事記的記錄、編輯和歸檔工作;

(4)負(fù)責(zé)公司內(nèi)刊簡(jiǎn)報(bào)、微信、微博、網(wǎng)站的文字、圖片等內(nèi)容的撰寫、編輯工作;

(5)協(xié)助信息化建設(shè)工作。

(6)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

3.資格條件：

(1)年齡35周歲以下，

(2)具備211或985院校研究生及以上學(xué)歷，非應(yīng)屆畢業(yè)生要求具有2年以上大型企業(yè)秘書，黨務(wù)、宣傳等崗位工作經(jīng)驗(yàn);

(3)中共黨員;

(4)為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正、工作主動(dòng)性及學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有良好的形象氣質(zhì)和親和力;

(5)具備扎實(shí)的文字功底和較強(qiáng)的公文寫作能力，具備較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力、公關(guān)能力和時(shí)間管理能力，保密意識(shí)強(qiáng)，能從容應(yīng)對(duì)突發(fā)事件;

(6)具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力，熟練掌握融媒體的手段和技術(shù)，精通MS Office辦公軟件，視頻制作，圖像處理;

(7)無(wú)違紀(jì)違法行為發(fā)生。

(五)企業(yè)管理部運(yùn)營(yíng)管理崗

1.招聘人數(shù)：1名。

2.崗位職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)配合部長(zhǎng)開展年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)相關(guān)基礎(chǔ)工作;

(2)負(fù)責(zé)配合部長(zhǎng)開展公司創(chuàng)新管理工作;

(3)負(fù)責(zé)配合部長(zhǎng)擬定公司企業(yè)管理相關(guān)管理制度辦法;

(4)負(fù)責(zé)“兩金”管理基礎(chǔ)工作;

(5)負(fù)責(zé)持股管理基礎(chǔ)工作;

(6)負(fù)責(zé)配合部長(zhǎng)開展公司經(jīng)營(yíng)責(zé)任制考核體系建設(shè)工作;

(7)負(fù)責(zé)下屬企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)運(yùn)行情況的基礎(chǔ)經(jīng)營(yíng)分析工作;

(8)配合其他部門工作;

(9)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。

3.資格條件：

(1)年齡35周歲以下;

(2)具備211和985院校碩士研究生及以上學(xué)歷(畢業(yè)證、學(xué)位證)，企業(yè)管理、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、物流管理等相關(guān)專業(yè);

(3)非應(yīng)屆畢業(yè)生要求具有3年及以上大型物流服務(wù)類、大宗供應(yīng)鏈類、信息產(chǎn)業(yè)類公司、房地產(chǎn)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);

(4)熟練使用MS Office等辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件，具有一定的財(cái)務(wù)、法律、企業(yè)管理知識(shí);良好的文字和口頭表達(dá)能力;良好的組織管理和綜合協(xié)調(diào)能力;

(5)具有良好的職業(yè)道德，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和能力，具有職位所需要的綜合素質(zhì)和較高的專業(yè)水平;

(6)無(wú)違紀(jì)違法行為發(fā)生。

(六)企業(yè)管理部運(yùn)營(yíng)管理崗

1.招聘人數(shù)：1名。

2.崗位職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)配合部長(zhǎng)開展公司品牌管理工作;

(2)負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)日常管理工作;

(3)負(fù)責(zé)資質(zhì)管理基礎(chǔ)工作;

(4)部門檔案管理;

(5)部門信息報(bào)送管理工作;

(6)巡查庫(kù)存工作;

(7)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)固定資產(chǎn)處置工作;

(8)協(xié)辦董事會(huì)專委會(huì)事項(xiàng);

(9)配合其他部門工作;

(10)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。

3.資格條件：

(1)年齡35周歲以下;

(2)具備211和985院校碩士研究生及以上學(xué)歷(畢業(yè)證、學(xué)位證)，企業(yè)管理、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、物流管理等相關(guān)專業(yè);

(3)非應(yīng)屆畢業(yè)生要求具有3年及以上大型物流服務(wù)類、大宗供應(yīng)鏈類、信息產(chǎn)業(yè)類公司、房地產(chǎn)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);

(4)熟練使用MS Office等辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件，具有一定的財(cái)務(wù)、法律、企業(yè)管理知識(shí);良好的文字和口頭表達(dá)能力;良好的組織管理和綜合協(xié)調(diào)能力;

(5)具有良好的職業(yè)道德，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和能力，具有職位所需要的綜合素質(zhì)和較高的專業(yè)水平;

(6)無(wú)違紀(jì)違法行為發(fā)生。

(七)法務(wù)風(fēng)控部法務(wù)管理崗

1.招聘人數(shù)：1名。

2.崗位職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)配合部長(zhǎng)制定公司法務(wù)、風(fēng)控、合規(guī)、招投標(biāo)管理規(guī)章制度;

(2)負(fù)責(zé)公司合同管理基礎(chǔ)工作;

(3)負(fù)責(zé)公司招投標(biāo)管理基礎(chǔ)工作;

(4)負(fù)責(zé)公司普法教育的基礎(chǔ)工作;

(5)負(fù)責(zé)公司重大項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估基礎(chǔ)工作;

(6)負(fù)責(zé)配合部長(zhǎng)監(jiān)督管理、實(shí)施考核下屬公司法務(wù)、風(fēng)控、合規(guī)、招投標(biāo)管理工作;

(7)負(fù)責(zé)外聘法律機(jī)構(gòu)的日常管理、溝通交流、工作安排;

(8)負(fù)責(zé)部門檔案管理工作;

(9)協(xié)辦董事會(huì)專委會(huì)事項(xiàng);

(10)配合其他部門工作;

(11)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。

3.資格條件：

(1)年齡要求在35周歲以下;

(2)具備211和985院校碩士研究生及以上學(xué)歷(畢業(yè)證、學(xué)位證)，法律專業(yè);

(3)非應(yīng)屆畢業(yè)生要求具有3年及以上大型物流服務(wù)類、大宗供應(yīng)鏈類、信息產(chǎn)業(yè)類公司、房地產(chǎn)企業(yè)法務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);

(4)熟練使用MS Office等辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件，具有一定的法律、財(cái)務(wù)、企業(yè)管理知識(shí);良好的文字和口頭表達(dá)能力;良好的組織管理和綜合協(xié)調(diào)能力;

(5)具有良好的職業(yè)道德，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和能力，具有職位所需要的綜合素質(zhì)和較高的專業(yè)水平;

(6)無(wú)違紀(jì)違法行為發(fā)生。

二、招聘程序

招聘工作按自愿報(bào)名、資格審核、面試、試用、聘用的程序進(jìn)行。

三、報(bào)名要求：

(一)報(bào)名時(shí)間：2020年8月5日起至長(zhǎng)期。

(二)報(bào)名方式：凡符合應(yīng)聘條件的人員請(qǐng)通過(guò)電子郵件將附件1、2(PDF版本)投遞到公司指定郵箱進(jìn)行報(bào)名，郵件主題為“應(yīng)聘職位+應(yīng)聘者姓名”，各類報(bào)名資料均以附件形式發(fā)送至郵箱。

(三)注意事項(xiàng)：

1.應(yīng)聘者須準(zhǔn)確完整填寫《報(bào)名表》、個(gè)人承諾書等資料。

2.應(yīng)聘者需提供：

(1)本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書;

(2)近年來(lái)主要工作業(yè)績(jī)(成果)、獲獎(jiǎng)材料;

(3)所在企業(yè)及個(gè)人任職職位、時(shí)間符合要求的相關(guān)材料;

(4)近期電子版2寸證件照。

以上所有材料需提供掃描件或復(fù)印件，報(bào)名材料恕不退回。

四、聯(lián)系方式：

投遞郵箱：285265116@qq.com，8973650@ qq.com

附件1  四川省物流產(chǎn)業(yè)股份有限公司崗位報(bào)名表.doc

附件2  個(gè)人承諾書.docx

四川省物流產(chǎn)業(yè)股份有限公司

2020年8月5日